Sie möchten verstärkt globale Talente in Ihrem Unternehmen einsetzen, wissen aber nicht, wie Sie dies effektiv tun können oder wollen Ihren Ansatz verbessern? Wir sind Ihr Partner für den Aufbau oder die Verbesserung Ihrer Strategie für globale Talente. Wir befähigen Sie, langfristig passende Lösungen zu finden!
Global Talent Strategy
Globale Talente finden, gewinnen & langfristig binden.
Die Welt bietet ein enormes Potenzial an Talenten. Wir helfen Ihnen, dieses Potenzial zielgerichtet für Ihr Unternehmen zu nutzen.
Jannik
Heckenhahn,
Manager Global Talent Strategy
ICUnet.Group
Connecting People Across Borders
Unser Ansatz
Wir unterstützen Sie ganzheitlich dabei, eine für Sie geeignete Global Talent Strategy aufzusetzen. In Co-Creation entwickeln wir gemeinsam speziell auf Sie zugeschnittene Lösungen.
Dabei begleiten wir Sie stets durch alle 5 Schritte:
Analyse
Source
Relocate
Onboard
Develop
Beste globale Talente finden, gewinnen und langfristig binden
In 5 Schritten zu Ihrer effektiven Global Talent Strategy
1. ANALYSE
Sind Sie unsicher, ob ein globales Sourcing sinnvoll ist und auf welche Länder Sie sich konzentrieren sollten?
→ In unserem ICUnet.Group-Länderranking finden Sie Informationen darüber, welche Tätigkeitsprofile am besten von wo aus zu besetzen sind.
Leistungsspektrum:
Länderranking
Employee Readiness Check
Global Talent Readiness Check
Global Employer Branding Check
Future Global Talent Needs (Global Workforce Management)
2. SOURCE
Haben Sie Herausforderungen bei der Rekrutierung internationaler Fachkräfte aufgrund kultureller Unterschiede und sind unsicher, wie Sie die besten Talente gewinnen können?
→ Wir optimieren Ihr Employer Branding gezielt für globale Talente und unterstützen Sie dabei, erfolgreich Fachkräfte aus dem Ausland zu rekrutieren.
Leistungsspektrum:
Sourcing Strategy für Zielmärkte
Kulturelle Anpassungen von Anzeigen für Zielländer
Vorbereitung interkulturelles Recruiting
Direct Recruitment via AI
3. RELOCATE
Haben Sie Herausforderungen, zu entscheiden, welche Unterstützung Sie Talenten bei ihrer Relocation in neue Büros anbieten sollten?
→ Wir helfen Ihnen dabei, das passende Angebot für neu eingestellte internationale Fachkräfte zu finden, wie z. B. in Bezug auf Unterkunft, administrative Unterstützung und Schulungen.
Leistungsspektrum:
Quick check Relocation Needs
Digital Relocation Support
4. ONBOARD
Fehlt es an Klarheit, wie Sie internationale Talente zu Beginn optimal unterstützen können?
→ Wir stellen sicher, dass sowohl Ihre globalen Talente als auch Ihre bestehenden Teams von Anfang an bestmöglich betreut werden, um einen harmonischen Start für alle Beteiligten zu gewährleisten.
Leistungsspektrum:
Quick Check aktueller Onboarding-Prozesse
Spezifische Onboarding-Trainings für Global Talents
Spezifische Onboarding-Trainings für Ihre Mitarbeitenden vor Ort
5. DEVELOP
Sorgen Sie sich, dass internationale Talente schnell wieder gehen oder sich nicht weiterentwickeln und integrieren?
→ Wir gestalten maßgeschneiderte Talent Journeys, um sicherzustellen, dass globale Fachkräfte langfristig in Ihrem Unternehmen bleiben und erfolgreich vorankommen.
Leistungsspektrum:
Quick Check der aktuellen Entwicklungsmöglichkeiten
Strategie zur Steigerung der Bindung & Produktivität von globalen Talenten
Karriereentwicklung globaler Talente
Ihr persönlicher Ansprechpartner
Jannik Heckenhahn
Manager Global Talent Strategy
jannik.heckenhahn@icunet.group